北京交通大学宣讲会

时间：10月26号19:00-21:00 地点：YF310

艺龙是中国领先的在线旅行服务提供商之一，2004年在在美国纳斯达克上市，母公司Expedia为全球最大的在线旅游企业。 通过网站（eLong.com）、24小时预订热线（4006-161616）以及手机艺龙网（m.eLong.com）三大平台，为消费者提供酒店、机票和度假等全方位的旅行产品预订服务。

技术是艺龙的核心竞争力之一，技术部和网站部拥有近200人的精英团队。 依托Expedia的强大实力，艺龙拥有多项国内外领先的IT技术及系统，采用了.NET平台、SQL Server、Oracle、Siebel CRM和Oracle ERP等多项世界领先产品，为用户提供7*24小时的全天服务，并能够根据用户的使用偏好、需求等来提供更具个性化的服务。

招聘职位

技术类管理培训生

请投简历至： IT2011@corp.eLong.com

招聘人数: 20

任职要求：

渴望学习新技术，喜欢从事有挑战性的工作。

热爱IT互联网电子商务行业，喜欢研究最新软件开发技术。

较强的解决问题能力和逻辑分析能力。

良好的沟通能力和服务意识。

有较强的责任心、工作主动积极，具有团队合作意识。

2011年应届本科及以上学历：计算机相关专业，或自动化、数学、物理等专业。

技术类管理培训生将细分为以下三个发展方向，供您参考：

开发方向

负责运用最先进的技术开发大型的电子商务系统；设计软件架构支持酒店机票旅游产品预订流程、在线支付以及商业智能分析。

设计高可用性，高性能，高可扩展性软件架构支持各种业务创新。

测试方向

测试团队执行项目测试管理、功能测试、性能测试、自动化测试、测试环境管理、配置管理、测试工具开发等职能。

测试工程师根据业务需求和技术实现方案，分析测试需求，制定测试计划和测试方案，设计测试用例及测试数据，编写测试代码。

运维方向

负责大型电子商务系统的管理、运营及维护，保障其高效稳定运行。

负责硬件设备、操作系统、大型关系型数据库、应用系统及安全方面的系统架构、运营维护及管理。

通过梳理和优化流程，提高技术运营管理及维护质量。

无论选择哪个技术方向，通过参加公司专门为管理培训生设计的一系列培训课程，您将有机会和公司一同成长和发展。随着您专业技能和综合素质的提升，以及您对公司的突出贡献，您将有机会晋升成为：架构师、资深研发工程师、项目经理、分析师、测试专家。

网站类管理培训生

请投简历至：WEB2011@corp.eLong.com

招聘人数: 10

任职要求：

立志成为互联网未来精英，对网站运营有深厚的兴趣，对网站有自己的见解和实习或工作经验；

有文案写作及数据分析能力，如您会使用网页设计相关工具更佳；

具有强烈的责任感、主动性和优秀的解决问题的能力；

具备良好的沟通、团队协作能力；

有正确的客户服务意识；

2011年应届本科以上学历。

网站类管理培训生将细分为以下三个发展方向，供您参考：

网站产品方向

网站产品的工作是连接用户与设计及开发团队的纽带，对网站的未来发展起到重要引导作用。

如果您精通某一种设计工具（如Photoshop）或某一种开发语言（如C#或PHP），对设计、开发、互联网方面有独特的见解，您将有机会在网站产品团队中不断加深对网站产品的认识、掌握更新更全面的频道改进技巧，在多部门、团队合作中，您的沟通、协作、项目管理能力也会得到大大的提升。

SEM方向

SEM（Search Engine Marketing）指的是搜索引擎营销。主要根据业务需求、相关数据分析，选择合适的搜索引擎（如百度、Google）和适当的关键词进行关键词竞价投放，以帮助公司进行有效的推广。随着在线市场的不断成熟，SEM将成为互联网极具潜质的职业之一。在依托于全球著名旅游服务品牌Expedia技术背景的艺龙SEM团队中，您将有机会学习到世界领先的SEM技术，成为不可或缺的SEM专业精英。

网站内容方向

如果您是个爱旅游、爱分享的背包客或是个爱创意、爱热闹的论坛达人，艺龙网站内容团队，将是您最佳的选择。这里的“旅游指南”、“旅游社区”将为您成为在线旅游内容精英提供优秀的发展平台。

运营类管理培训生

请投递简历至：MT2011@corp.eLong.com

招聘人数: 20

任职要求：

2011届全日制本科或以上优秀毕业生，专业不限。

热爱旅游、积极进取、热情投入、乐观诚信，有责任心并具备领导潜质；

良好的沟通、组织协调能力、服务意识及团队合作精神；

具备较好的人际关系、较强的表达与说服能力，逻辑思维能力，判断决策能力；

具备良好的综合素质，勇于接受挑战，注重自我成长；

运营中心管理方向（根据业务需求，实行倒班制）

艺龙的运营中心是一个围绕客户的订单生成和订单处理的客户体验中心，它给艺龙创造利润，并且成为保留客户的核心竞争力之一。呼叫中心的管理者将带领团队达成客户满意、员工满意和企业的最大化收益指标，从中学习到规模化运作、效率管理、流程管理、质量管理和人员管理等全方位的管理体系，帮助一个应届毕业生能够快速成长为小的领导者，从而不断锻炼领导力和不断成长为更高的管理者。我们需要有分析能力、团队精神和能够带领队伍完成任务的有志者的加入，来推进艺龙成为一流的客户体验中心。

根据您的个人兴趣和工作表现，将更有机会进入到运营中心的其他团队中工作，如流程管理团队、质量管理团队以及培训团队。

综合类管理培训生

请投简历至：MT2011@corp.eLong.com

招聘人数: 10

任职要求：

2011届全日制本科或以上优秀毕业生，专业不限。

积极进取、热情投入、乐观诚信，有责任心并具备领导潜质；

良好的沟通、组织协调能力及团队合作精神；

具备较好的人际关系、较强的表达与说服能力，判断决策能力，

具备良好的综合素质，勇于接受挑战，注重自我成长；

综合类管理培训生将细分为以下几个发展方向，供您参考：

酒店合作伙伴部、无线业务部、市场部、财务部、人力资源部、法务部等职业发展方向。

也可以通过加elonghr QQ号来了解最新信息，号码：1323769005，在线时间9：00-18：00（周一至周五）。宣讲会现场笔试，请自备笔和最近简历一份。

如果您想了解更多关于2011艺龙校园招聘信息：

请登陆：http://www.elong.com/promotion/web/campus2011/index.html

或者http://t.sina.com.cn/elonghr